3 comentarios

    1. Hola Jesús. Una estructura empresarial plana se caracteriza por no tener muchos niveles jerárquicos (al contrario que la estructura piramidal). Esto facilita la comunicación entre los diferentes niveles de la empresa ya que la información fluye mucho más y la toma de decisiones es mucho más rápida.
      Por ello, las estructuras piramidales no ayudan tanto a llevar a cabo cambios dentro de la empresa.

      ¡Espero haberte resuelto la duda!

      1. Mil gracias!!! Intuía que sería algo así. Había oído hablar de estructuras en red. Donde la interconexión entre las personas es muy alta, favoreciendo el flujo de información. Pero planas como tal no.

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